介護職辞めたいなら退職代行の「マカセタ」がおすすめ!

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当サイトは東京都町田市にお住まいの介護職の方で、辞めたいのに辞めることができずに困っているという方のために、介護・医療のプロが退職を代行してくれる退職代行「マカセタ」を紹介しています。

介護職を辞めたいけど言い出しにくい…

少子高齢化の現代、多くの介護現場で職員が不足していることが社会問題になっています。

介護というお仕事で頑張っている方は皆さん一様に志が高く、人を助けたいという気持ちで働いている方がほとんどです。

自分が抜けることによって、他のスタッフの負担が増えてしまうのがわかるから辞めるなんて言い出せない…。

そんな思いで、必死に働いている人もたくさん見てきました。

せめて労働条件が第三者の目から見ても納得できるものでしたら、応援できたかもしれません。しかしほとんどの場合、決して恵まれているとは言えない労働条件で働いているという方が大半でした。

以前、待遇改善を訴えた人が上司にこんなことを言われたそうです。

「あなたよりも古くから働いている○○さんは、あなたとほぼ同じ条件で文句も言わずに働いている。だからあなたの待遇を改善することはできない」と。

つまり、あなたが我慢していることで他の誰かも我慢させられている可能性があるのです。

自分さえ我慢していれば良い。そんな想いはもう捨ててください。

あなたの行動が、介護の現場を変える一歩になるかもしれないのです。

介護職を辞めたいと伝えたのに取り合ってもらえない…

期間の定めのない雇用契約であれば、退職届を出して2週間経過すれば退職することができると法律で認められています。

当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、いつでも解約の申し入れをすることができる。この場合において、雇用は、解約の申し入れの日から2週間を経過することによって終了する。(民法627条第1項)

また、就業規則等で、退職届は○ヶ月以上前に提出することと定められている場合も、「期間の定めのない雇用契約」であればその規則は無効とされ、退職したい日の2週間前に退職届を出せば退職は認められますのでご安心ください。

期間の定めのある雇用契約は満了するまで退職できない?

契約社員など、「契約期間はX年X月X日からX年X月X日までとする」や、「X年ごとに契約を更新する」など、期間の定めのある雇用契約場合、原則として契約期間が満了するまでは自由に退職することはできませんが、一部の例外を除いて、契約期間の初日から1年を経過した日以後においては、いつでも会社を辞めることができると労働基準法137条で定められています。

期間の定めのある雇用契約(省略)を締結した労働者(省略)は(省略)、民法628条の規定にかかわらず、当該労働契約の期間の初日から1年を経過した日以後においては、その使用者に申し出ることにより、いつでも退職することができる。(労働基準法137条)

仮に3年契約であったとしても、2018年4月1日から勤務を始めた場合、2019年4月1日以降いつでも辞めることができると法律で決められていますし、やむを得ない事由がある場合は契約期間の途中でもすぐに辞めることができると民法628条によって認められています。

職場の環境が酷くて辞めたい…

労働条件が悪かったり、いじめや嫌がらせが理由で介護職を辞めたい・転職したいと考えている人も多いと思います。

しかし、環境が悪い職場ほど人手不足が顕著であることから、あれこれ理由をつけて退職を阻もうとしてくるケースが多いのが実情です。

中には「辞めたら損害賠償請求をする」などと、脅迫まがいのことを言って退職を諦めさせようとする人もいます。

しかし、「期間の定めのない雇用契約」の場合、いつでも退職することができると民法で定められていますので、そんな脅しに屈する必要はありません。

介護・医療専門退職代行「マカセタ」は現場を知っているプロがあなたの退職に必要な連絡を代行してくれます。

相談は無料ですし、万が一何らかの理由によって退職が認められなかった場合は全額が返金されますので、介護・医療のお仕事に就いていて辞めることができずに悩んでいるという方、まずは一度マカセタに相談されてみることをおすすめします。

介護職を辞めたい方へ

介護職を辞めたいと考えている方へ
  • 介護・医療専門の退職代行!
  • 手厚いアフターサービス!
  • 完全返金システム!

【介護・医療専門の退職代行】
マカセタは介護・医療の現場を知っているプロがあなたの退職手続きを代行してくれます。

退職代行にできることとは?

  • 退職する旨を伝えてくれる
  • 有給休暇の取得希望を伝えてくれる
  • 離職票の発送に関する連絡を伝えてくれる
  • 社会保険などに手続きに関する連絡を伝えてくれる
  • 退職金の確認を伝えてくれる
  • 会社からあなたや実家へ連絡しないよう伝えてくれる
  • 会社にある私物をあなたの元へ送付するよう伝えてくれる

退職代行は交渉を行うことはできませんが、あなたの要望や希望をそのまま伝えてもらうことは可能です。

未払い金や退職金の「交渉」などは原則として弁護士しか行えませんので(弁護士以外の者が交渉を行う行為を非弁行為と呼びます)、もし、あなたが残業代未払いの交渉や、退職金の交渉、慰謝料の請求、有給の買い取り交渉などを希望しているのであれば、弁護士までご相談ください。

ただ辞めることを目的にしているのであれば、退職代行で全く問題ありません。

まとめ

介護職の方で辞めたいのに辞められなくて悩んでいる…という方はいませんか?

退職代行「マカセタ」なら、介護・医療のプロがあなたの退職を代行してくれます!

東京都町田市の方向け介護職を辞めたい人のためのQ&A

Q.勤務先に行かなくても退職できますか?

A.できます。

退職の手続きはすべて郵送で行われます。

Q.本当に退職できますか?

A.できます。

普通の雇用契約であれば退職できる権利が法律により認められています。

Q.万が一、退職できなかった場合払ったお金は無駄になりますか?

A.なりません。

退職代行というのはほとんどの業者で高い成功率を誇っていますので、失敗する可能性は極めて低いと言えます。
それでも心配ということであれば、失敗した際は全額返金してくれる「マカセタ」などがおすすめです。

Q.勤務先が退職を認めてくれるか不安です…。

A.大丈夫です。

普通の雇用契約であれば退職できる権利が法律により認められています。
一部の特殊な雇用契約を除き、勤務先から承諾を得ることなく、一方的に退職しても問題ありません。

Q.離職票などの書類は発行してもらえますか?

A.大丈夫です。

離職票などの書類の発行は、法律上の義務です。

Q.突然退職したら勤務先から損害賠償を請求されたり、訴えられたりしませんか?

A.可能性はとても低いです。

損害賠償請求や訴訟のリスクがまったく無いわけではありませんが、退職には勤務先の承諾は必要ありませんから、退職したこと自体を理由に訴えられることはありません。

また、あなたが大きな責任がある立場である場合を除いて、訴えられるだけの損害が発生することはまず考えられません。損害賠償請求をするには損害があった証明をする必要がありますし、訴えを起こすコストを考えると実際に行動に移す会社はないと言えるでしょう。

Q.家族や親にバレずに退職できますか?

A.確約はできません。

勤務先に対して、あなたのご家族やご両親に対して連絡をしないように伝えてもらうことはできますが、強制力がありませんので保証はできません。

Q.上司や会社から携帯電話に連絡されたり自宅に訪問されたりすることはありませんか?

A.確約はできません。

勤務先に対してあなたに連絡したり、自宅を訪問しないよう伝えてもらうことはできますが、強制力がありませんので保証はできません。

Q.保険証や勤務先の制服はどうすればいいですか?

A.貸与されているものは、最後に出社する日にすべて置いてきてください。

手元にある場合は、送る前の証拠写真を撮影したうえで、勤務先に郵送してください。(届いていないと言われないために簡易書留等を利用しましょう。)

Q.勤務先に私物がある場合は、取りに行かなければいけませんか?

A.送付依頼は可能です。

私物は最後に出社する日までに、すべて持ち帰ってください。
やむを得ず、勤務先に置いてきた場合は、勤務先から郵送してもらえるよう伝えてもらうことは可能です。
ただ、会社側からの嫌がらせで複数回着払いで送られたという例もありますので、可能な限り事前に持ち帰っておくことをおすすめします。

Q.退職代行を使うと転職に不利になりませんか?

A.なりません。

安心してご利用ください。

Q.追加料金は発生しませんか?

A.業者によります。

格安で請け負っている業者の場合、追加料金が発生するというケースがあるようです。
「マカセタ」など、追加料金が発生することがないと明記されている明朗会計な業者に頼むのが安心です。

東京都町田市の介護・医療施設

介護老人保健施設 サンシルバー町田
〒194-0211 短期入所療養介護 介護老人保健施設
東京都町田市相原町2373番1
介護老人保健施設 サンシルバー町田
〒194-0211 介護老人保健施設
東京都町田市相原町2373番1
友愛荘
〒194-0203 短期入所生活介護
東京都町田市図師町989
合掌苑 桂寮
〒194-0015 短期入所生活介護
東京都町田市金森東3-18-16
合掌苑 桂寮
〒194-0015 介護老人福祉施設
東京都町田市金森東3-18-16
特別養護老人ホーム まちだ正吉苑
〒194-0044 介護老人福祉施設
東京都町田市成瀬八丁目10番1号
特別養護老人ホーム 福音の家
〒195-0063 介護老人福祉施設
東京都町田市野津田町1932番地
特別養護老人ホーム 高ケ坂ひかり苑
〒194-0014 介護老人福祉施設
東京都町田市高ヶ坂5-26-19
特別養護老人ホームみぎわホーム
〒194-0005 介護老人福祉施設
東京都町田市南町田4-10-38
特別養護老人ホームサルビア荘
〒194-0203 短期入所生活介護
東京都町田市図師町2987番地
特別養護老人ホーム清風園
〒195-0072 介護老人福祉施設
東京都町田市金井7-17-13
第二清風園
〒195-0073 介護老人福祉施設
東京都町田市薬師台3丁目270番1
第二清風園
〒195-0073 短期入所生活介護
東京都町田市薬師台3丁目270番1
高ケ坂ひかり苑 ショートステイ
〒194-0014 短期入所生活介護
東京都町田市高ヶ坂5-26-19
まどか鶴川
〒195-0053 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市能ヶ谷二丁目20番1号
サニーステージ玉川学園
〒194-0041 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市玉川学園6-3-36
サンシティ町田
〒195-0064 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市小野路町1611-2
ツクイ・サンシャイン町田東館
〒194-0215 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市小山ケ丘1-11-8
櫻乃苑 町田中町
〒194-0021 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市中町三丁目9番5号
特別養護老人ホーム清風園
〒195-0072 短期入所生活介護
東京都町田市金井7-17-13
芙蓉ミオ・ファミリア町田
〒194-0005 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市南町田3-43-1
アズハイム町田
〒194-0034 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市根岸町1009-7アズハイム町田
介護老人保健施設 オネスティ南町田
〒194-0004 短期入所療養介護 介護老人保健施設
東京都町田市鶴間7丁目3番3号
介護老人保健施設 オネスティ南町田
〒194-0004 介護老人保健施設
東京都町田市鶴間7丁目3番3号
介護老人福祉施設 ヴィラ町田
〒194-0211 短期入所生活介護
東京都町田市相原町4391-7
介護老人福祉施設 ヴィラ町田
〒194-0211 介護老人福祉施設
東京都町田市相原町4391-7
友愛荘
〒194-0203 介護老人福祉施設
東京都町田市図師町989
湘南ふれあいの園 シニアレジデンス町田
〒194-0215 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市小山ヶ丘1-3-8
特別養護老人ホーム 悠々園
〒195-0053 介護老人福祉施設
東京都町田市能ヶ谷4-30-1
特別養護老人ホーム 芙蓉園
〒194-0005 介護老人福祉施設
東京都町田市南町田5-16-1
特別養護老人ホームサルビア荘
〒194-0203 介護老人福祉施設
東京都町田市図師町2987番地
美郷
〒194-0215 短期入所生活介護
東京都町田市小山ヶ丘一丁目2番地9
美郷
〒194-0215 介護老人福祉施設
東京都町田市小山ヶ丘一丁目2番地9
花美郷
〒194-0215 介護老人福祉施設
東京都町田市小山ヶ丘1丁目12番地5
高齢者短期入所事業所みぎわホーム
〒194-0005 短期入所生活介護
東京都町田市南町田4-10-38
SOMPOケア ラヴィーレ南町田
〒194-0012 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市金森4-7-30
SOMPOケア ラヴィーレ町田小野路
〒195-0064 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市小野路町1612
杏林荘
〒194-0211 介護老人福祉施設
東京都町田市相原町2017番地1
まどかすずかけ台
〒194-0002 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市南つくし野2丁目31-73
グランダ玉川学園
〒194-0031 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市南大谷511-114
グランダ町田弐番館
〒194-0022 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市森野二丁目8番15号
コンフォートロイヤルライフ多摩
〒194-0202 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市下小山田町1461番地
ツクイ・サンシャイン町田西館
〒194-0215 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市小山ヶ丘1-11-7
ボンセジュール町田鶴川
〒195-0052 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市広袴町666番地1
特別養護老人ホーム コモンズ
〒194-0022 短期入所生活介護
東京都町田市森野4-8-39
特別養護老人ホーム コモンズ
〒194-0022 介護老人福祉施設
東京都町田市森野4-8-39
特別養護老人ホームいづみの里
〒194-0013 介護老人福祉施設
東京都町田市原町田5-1-12
緑山グランドハイツ
〒195-0055 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市三輪緑山2-2139-2
いづみの里
〒194-0013 短期入所生活介護
東京都町田市原町田5-1-12
マイライフ尾根道
〒194-0213 介護老人保健施設
東京都町田市常盤町3547番地2
椿ショートステイ
〒194-0211 短期入所生活介護
東京都町田市相原町2311-1
短期入所生活介護まちだ正吉苑
〒194-0044 短期入所生活介護
東京都町田市成瀬八丁目10番1号
花美郷
〒194-0215 短期入所生活介護
東京都町田市小山ヶ丘1丁目12番地5
鶴の苑
〒194-0005 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市南町田5-3-28
ベストライフ玉川学園
〒194-0031 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市南大谷371-1
グランダ町田
〒194-0022 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市森野二丁目14番19号
ケアセンターつくしんぼ
〒195-0072 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市金井5丁目20-16
ケアセンター成瀬・暖家
〒194-0043 地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護
東京都町田市成瀬台3-24-1
マイライフ尾根道
〒194-0213 短期入所療養介護 介護老人保健施設
東京都町田市常盤町3547番地2
介護老人保健施設 ハピネスせりがや
〒194-0013 短期入所療養介護 介護老人保健施設
東京都町田市原町田4-27-29
介護老人保健施設 ハピネスせりがや
〒194-0013 介護老人保健施設
東京都町田市原町田4-27-29
椿ショートステイ
〒194-0211 短期入所生活介護
東京都町田市相原町2311-1
特別養護老人ホーム かりん・町田
〒194-0035 介護老人福祉施設
東京都町田市忠生1-2-7特別養護老人ホームかりん・町田
特別養護老人ホーム 町田誠心園
〒194-0202 介護老人福祉施設
東京都町田市下小山田町3352番地8
特別養護老人ホーム椿
〒194-0211 介護老人福祉施設
東京都町田市相原町2311-1
短期入所施設 悠々園
〒195-0053 短期入所生活介護
東京都町田市能ヶ谷4-30-1
老人ホーム 多摩境
〒194-0215 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市小山ヶ丘3丁目26番2号
ベストライフ町田
〒195-0056 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市広袴2-11-15
ベストライフ町田Ⅱ
〒195-0056 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市広袴2-11-21
ベストライフ町田図師の杜
〒194-0203 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市図師町602-3
特別養護老人ホーム 町田誠心園
〒194-0202 短期入所生活介護
東京都町田市下小山田町3352番地8
特別養護老人ホーム椿
〒194-0211 介護老人福祉施設
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高齢者ショートステイサービスぬくもりの園
〒194-0202 短期入所生活介護
東京都町田市下小山田町2729-1
みぎわホーム
〒194-0005 短期入所生活介護
東京都町田市南町田4-10-38
ケアセンターつくしんぼ
〒195-0072 短期入所生活介護
東京都町田市金井5丁目20-16
介護老人保健施設 町田さくらんぼ
〒195-0064 介護老人保健施設
東京都町田市小野路町1632番地
介護老人保健施設 町田さくらんぼ
〒195-0064 短期入所療養介護 介護老人保健施設
東京都町田市小野路町1632番地
有料老人ホーム サニーライフ町田
〒194-0011 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市成瀬が丘2丁目2番地3
SOMPOケア ラヴィ―レ町田小山
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東京都町田市小山町652
介護付有料老人ホーム みんなの家・町田相原
〒194-0211 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市相原町900-1
ふよう病院短期入所生活介護事業所
〒194-0005 短期入所生活介護
東京都町田市南町田3-43-1
特別養護老人ホーム かりん・町田
〒195-0035 短期入所生活介護
東京都町田市忠生1-2-7特別養護老人ホームかりん・町田
短期入所芙蓉園
〒194-0004 短期入所生活介護
東京都町田市鶴間661番地8
エルダーホームケア町田
〒194-0036 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市木曽東1-33-16
メディカルホームグラニー玉川学園・町田
〒194-0041 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市玉川学園八丁目9番25号
はなことば町田鶴川
〒195-0062 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市大蔵町150-2
短期入所生活介護 芙蓉園
〒194-0005 短期入所生活介護
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イリーゼ町田図師の丘
〒194-0203 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市図師町1896-1イリーゼ町田図師の丘
エクセレント町田
〒194-0213 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市常盤町2955-1エクセレント町田
医療法人社団 康心会 介護老人保健施設 ふれあいの町田
〒194-0215 介護老人保健施設
東京都町田市小山ヶ丘1-3-7
医療法人社団 康心会 介護老人保健施設 ふれあいの町田
〒194-0215 短期入所療養介護 介護老人保健施設
東京都町田市小山ヶ丘1-3-7
ショートステイ レガメ町田
〒194-0031 短期入所生活介護
東京都町田市南大谷1179番地1
リアンレーヴ本町田
〒194-0032 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市本町田2668-1
リアンレーヴ町田
〒195-0072 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
東京都町田市金井1-7-14
特別養護老人ホーム レガメ町田
〒194-0031 介護老人福祉施設
東京都町田市南大谷1179番地1
特別養護老人ホーム 福音の家
〒195-0063 短期入所生活介護
東京都町田市野津田町1932番地

退職代行の利用を考えているときに役立つコラム

かれこれ数か月前から退職したい旨を伝えており、再就職先も決まっているのに辞めさせてもらえなくて本当に困っている。人手不足の影響もあってかそんな相談が増えているそうです。


このまま辞めさせてもらえなかったら…なんて思うと、下手したら再就職がぽしゃるかもしれないと思うと気が気じゃないと思います。そんなときに利用してもらいたいのが退職代行です。
退職代行は成功率ほぼ100%ということですから、再就職先に迷惑をかける心配はないでしょう。
わざわざ退職代行を利用するなんてと言う人もいます。しかし、世の中には辞めたい人を縛り付ける企業もあるので、利用者の権利を守らない企業の体質を責めるべきです。

話題のドラマリーガルVで「非弁」と言う言葉を耳にしたことがあるかもしれません。


依頼者から報酬を貰い企業など交渉事を行えるのは原則として弁護士のみです。

そのため、弁護士資格のない人が直接交渉事を行うことは非弁行為とみなされます。


退職代行サービスは非弁リスクはないのかということについてですが、退職する旨を伝えるだけであれば問題はないのですが、残業代の未払いなどの問題がある場合、弁護士が行っている代行サービスを利用したほうが良いでしょう。


中には非弁行為を行っている退職代行業者もあるようで、その場合退職自体が無効になる可能性があると弁護士は警鐘を鳴らしています。


退職代行サービス最大手EXITでは、弁護士が対応するのではなく、弁護士はあくまで会社の顧問弁護士なだけですのでご留意ください。退職の意向を伝えたら逆切れされた、仕事を辞めると言いえるような環境ではない、退職代行の利用目的は主にこのような理由が大半でしょう。

お金を払ってわざわざ退職代行を利用するなんてどんだけ意志が弱いの?という人もいるかと思いますが、辞めたくても辞めさせてくれない、奴隷のように働かせる会社も実在していますし、辞めると言い出しにくい環境があるのもまた事実です。


ブラック企業の場合、暗示にかかったかのように精神も支配されてしまうことが多いので、辞めると言ったらどうなるのかわからないと、恐怖心でいっぱいになる人もいます。退職代行サービスを利用すれば、会社の人にもう二度と会うことなく辞めることができるのでもう怯える必要もありません。


ネットで評判のSARABAは定額制の退職代行サービスです。
相談回数は無制限でお値段は一律3万円です。全額返金保証付なので、失敗した時の考えると安心できますよね。


離職票や有給の消化についても気になることは依頼主に代わって伝えてくれますので申し込みをし、打ち合わせが完了したらあとはただ待つだけです。

即日対応してくれるので、明日からもう行きたくないという人はもちろん、人手がなくてなかなか辞めさせてもらえない、会社の人と顔もあわせたくない、そんな人は、今すぐSARABAにお問い合わせください。
SARABAなら人材紹介会社と提携しているので、無料転職サポート付ですよ!会社を辞めさせてもらえない、そんな話を聞いたことがあるという方も多いと思いますし、実際に身を持って経験されたという人も多いでしょう。辞めたいのに辞めさせてもらえないなんて違法では?と思ったことありませんか?雇用期間の定めがない場合は、退職の意向を伝えてから2週間経てば雇用契約は終了すると民法627条1項に定められています。

つまり、法的には退職届を出してから2週間経過すれば辞めても何ら問題がないのです。



但し会社によっては退職願は3か月前には届け出が必要という規則になっている場合もありますので契約書等ご確認ください。

次に雇用契約の期間が定められている場合ですが、こちらはやむを得ない事由があれば会社の了承を得なくても会社を辞めることができるとされています。
この場合、やむを得ない事情がいかなる事情なのかということが争点になるかと思いますが、拘束されている雇用期間が過ぎてしまえば、即日にでも退職できると労働基準法137条で定められています。

テレビなどでも取り上げられた退職手続きを代行してくれるサービス、費用はいくらくらいなのか気になりますよね。


正社員の退職代行の場合、3万から5万程度が相場のようです。

ただしこの金額は、あくまで退職代行にかかる費用のみです。未払い金の交渉・請求して欲しい、となると、弁護士案件になりますので別途費用が掛かります。

なお、弁護士以外が請求・交渉を行う行為は、非弁行為であり弁護士法違反となります。そのため、交渉を検討している方は最初から弁護士事務所で相談されることをおすすめします。

辞められればOK、と言う方は費用の安い業者で良いと思いますが、格安業者の場合、後から上乗せしてくるケースもあるようなので気を付けましょう。



自分では仕事を辞めることができなかった人の救世主、退職代行というサービスの体験談を紹介します。
「私は知り合いの紹介で某企業に入社したのですが、いざ出社してみると残業が多く、求人案内と大きく差異があると感じ、すぐに辞めようと思ったのですが、歓迎会を開いてもらったこともあり言い出しづらく…。

私が言い出せない間に同期が辞めてしまい、さらに辞めづらくなってしまって、本当に苦しい日々を送っていました。
そんな時ネットで見かけたのが退職代行サービスでした。


これだ!と思いすぐに申し込みました。おかげで即日会社を辞めることができ、今は新しい会社でチーフを任されているんですよ!」退職代行サービスを使っても退職できなかった。そんなことは起こり得るのでしょうか?ズバリ!基本的にはないと考えてOKです。


法律においては、雇用期間の定めがない場合、辞めたいと伝えてから2週間経てば辞めることができます。
期限が定められている場合でも、期間が過ぎればいつでも辞められますし、やむを得ない事由があれば会社の承諾がなくとも辞めることが認められています。



ただ1点だけ懸念しておかなければいけないのが、非弁行為による退職の無効です。



業者によっては非弁行為にあたることを行っている場合があり、その場合、退職が無効にされてしまう可能性があります。ちなみに最初から弁護士さんを利用すればこのような万が一は起こりませんよ。


NHKクローズアップ現代で退職代行サービスの特集が組まれました。


会社から退職を阻止され悩んでいる人が多いそうです。全国の労働局には退職に関する相談が増加しており、10年で相談件数は2倍になってしまっているんだそうです。


法律上、辞めたがっている人を拘束することは許されていませんので、極端な話、退職届を出した次の日から会社からの連絡は一切無視し出社しないという選択を選ぶこともできます。あなたの周りにもいきなり連絡もよこさずぱたっと来なくなった人、いませんでしたか?ただ、まともに辞めさせてくれないような企業の場合、そんな辞め方をしてしまうと離職届の手続きをしてくれなかったりするので、転職活動に大きな影響を及ぼす可能性があります。


そうなってしまうとこれからの人生にもなんらかの影響を与えかねませんので、退職代行サービスを利用してさっさと縁を切ってしまいましょう。



退職代行といえばexitが有名ですね。
exitは、退職難民にとってまさに救世主のような存在でしょう。

即日対応可能なので、辞めると決めたらもう2度と会社に出向く必要もありません。費用は正社員・契約社員で5万円となっています。

格安という料金ではありませんが、もう会社に行かなくていいんだということを考えてみてください、決して高額ではないでしょう。


辞めると伝えた途端、訴えるぞと脅してくる会社もあるようですが、そもそも辞めたいのに辞めさせてもらえないという時点で、その会社が違法行為を行っている可能性がありますのでそんな会社から1日も早く逃れることを強くおすすめします。



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